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安徽九華華源藥業(yè)有限公司
  • 公司行業(yè)：生物工程、制藥、環(huán)保
  • 公司性質(zhì)：外資企業(yè)
  • 公司規(guī)模：50-200人
  • 公司地址：深圳市-蛇口自貿(mào)區(qū)

招聘職位

人事經(jīng)理（深圳+滁州）

職位編號(hào)： 1875129 招聘日期： 2024-09-06 ~ 2025-09-06 招聘部門： 不限
工資待遇： 面議 工作地點(diǎn)： 廣東-深圳市 安徽-滁州市 招聘崗位： 人事經(jīng)理
招聘人數(shù)： 1人 學(xué)歷： 本科 工作年限： 8年以上
性別要求： 不限 年齡要求： 35歲到42歲 所在地區(qū)： 不限
公司福利：
  • 五險(xiǎn)一金
  • 交通補(bǔ)助
  • 電話補(bǔ)助
  • 生日福利
  • 績(jī)效獎(jiǎng)金
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 餐補(bǔ)
  • 帶薪年假
  • 定期體檢
  • 節(jié)日福利
職位描述： 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要；
4、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；
5、編制各崗位的職位說(shuō)明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更，保證職位說(shuō)明書與實(shí)際相符；
6、制定公司及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)擬定各部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵(lì)和績(jī)效考核機(jī)制；
8、組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題，使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績(jī)效管理體系；
9、負(fù)責(zé)審核并按職責(zé)報(bào)批員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)；
10、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜；
11、協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動(dòng)人事政策，負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事諸方面的方針、政策、指令、決議。
崗位要求：
1、全日制本科學(xué)歷以上，人力資源或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、從事人事管理工作8年以上，有營(yíng)銷、貿(mào)易企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
4、處事原則性強(qiáng)、雷厲風(fēng)行，執(zhí)行力強(qiáng)；
5、辦事細(xì)心、周到，具有耐心、團(tuán)隊(duì)精神。
6、上班地點(diǎn)：深圳+滁州。

福利待遇：
1、薪資：工資+季度獎(jiǎng)+年終績(jī)效獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
2、五天工作制+五險(xiǎn)一金+最長(zhǎng)12天帶薪年假
面試地址： 深圳市蛇口自貿(mào)區(qū)