應(yīng)聘職位
深圳市光科照明有限公司
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學(xué)歷要求:中專 |
工作經(jīng)驗:畢業(yè)生 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
一,日常行政接待工作;(接人待物,電話接聽記錄等,傳真管理,票務(wù)酒店預(yù)定等)
二,辦公管理工作;(日常辦公用品采購,保管,登記,發(fā)放作。信件快遞收發(fā)管理。圖書庫管理。月度快遞費用管理核準。固定資產(chǎn)管理,錄入,總帳統(tǒng)計)
三,人事事務(wù);(考勤統(tǒng)計,計算。 員工進出服務(wù)管理。公司...
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應(yīng)聘職位
深圳市盛立達照明有限公司
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學(xué)歷要求:高中 |
工作經(jīng)驗:1年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)公司的招聘工作。
2.員工入職、離職手續(xù)的辦理、勞動合同保密協(xié)議的簽訂
3.負責(zé)員工考勤的核算。
4.負責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生的檢查。
5. 負責(zé)公司的規(guī)章制度的制訂與執(zhí)行...
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應(yīng)聘職位
眾普森科技(株洲)有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:不限 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負責(zé)員工紀律的監(jiān)控與管理
2、負責(zé)行政對外工作的開展
3、規(guī)范公司內(nèi)部管理,檢查各項規(guī)章制度執(zhí)行情況
4、公文的撰寫、發(fā)布以及管理
5、負責(zé)公司內(nèi)外協(xié)調(diào)工作
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、具備1年以上行政管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉公文...
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應(yīng)聘職位
東莞市友安機電安裝有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:2年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
崗位職責(zé):
從事相關(guān)工作2年以上,熟悉辦公軟件,能獨自編寫管理制度。
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應(yīng)聘職位
山東啟航電器有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:1年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
1、能熟練掌握產(chǎn)品知識和往來賬務(wù)處理
2、能保證正常的業(yè)務(wù)推廣會的成功舉辦
3、保證客戶維護和拓展同時進行、保證完成銷售和回款任務(wù)
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應(yīng)聘職位
職位描述:
崗位描述:
(1)接聽、轉(zhuǎn)接公司來電,接待和引導(dǎo)外來客戶;
(2)協(xié)助分公司經(jīng)理處理日常事務(wù);
(3)負責(zé)打印、復(fù)印工作及簡單文書處理;
(4)協(xié)助相關(guān)文件資料的制作及管理;
(5)懂一些基礎(chǔ)的財務(wù)知識,會簡單的帳務(wù)處理。
招聘要求:
(1)20-35歲,身高158...
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應(yīng)聘職位
深圳市東昊光電子有限公司
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學(xué)歷要求:高中 |
工作經(jīng)驗:1年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
工作職責(zé):
1、負責(zé)招聘;接待來訪人員;
2、負責(zé)社保、居住證的辦理;
3、統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底
4、員工通訊錄、值日表的更新;
5、會議記錄的整理;
6、管理員工人事檔案材料;
7、上級交辦的其他工作;
崗位要求:
1、熟練運用Excel、Word等...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1、 人事:招聘信息的發(fā)布、更新,簡歷的篩選、通知面試; 入職培訓(xùn)、建立人才儲備庫,為公司運作提供人力支持;人事檔案的保管,員工考勤記錄審核;
2、 績效評估:按照公司《績效考核制度》的規(guī)定,協(xié)助總經(jīng)理推進公司績效考核工作,每月第一周末制作遞交上月績效評議報表;每周...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
任職要求:
1、女性,18-35歲,中專或以上學(xué)歷;一年以上行政文員工作經(jīng)驗。
工作職責(zé):
2、行政文件的管理。
3、辦公用品的統(tǒng)計、申購、領(lǐng)用、發(fā)放等,勞保用品管理。
4、食堂餐證的辦理和發(fā)放,宿舍水電費統(tǒng)計和核算等工作。
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應(yīng)聘職位
山東啟航電器有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:不限 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
有良好的學(xué)習(xí)能力,能熟練操作辦公軟件,有良好的語言溝通能力,形象氣質(zhì)佳。
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應(yīng)聘職位
深圳市誠匯通金融信息有限公司
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學(xué)歷要求: |
工作經(jīng)驗:畢業(yè)生 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
請務(wù)必附上照片,方會約見
工作職責(zé):
1、負責(zé)前臺電話的接聽,收發(fā)傳真、信件和報刊;接待來訪客人
2、辦公用品的采購、盤點、領(lǐng)用等
3、協(xié)同上級辦理員工招聘、入職、離職等手續(xù);
4、負責(zé)員工考勤匯總(月考勤記錄、等的匯總);
5、與物業(yè)的溝通協(xié)調(diào)工作,保證電話、電燈、...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的庫存管理;
2、負責(zé)公司電子、書面文件檔案的統(tǒng)一管理,確保檔案的完整、保密;
3、負責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、維護與管理,每月對固定資產(chǎn)進行盤點;
4、負責(zé)公司各項接待、文件的收發(fā)、內(nèi)部各項信息更新和日常對賬等行政事務(wù)工作;
5、展廳產(chǎn)品及辦公...
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應(yīng)聘職位
武漢市時代照明有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:1年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
1、30歲以下,大專及以上學(xué)歷。
2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準。
3、口才佳,具有良好的理解能力、溝通技巧及親和力。
4、熟練運用WORD、PPT等辦公軟件。
5、有一定文字撰稿能力,喜愛寫作,并對照明行業(yè)感興趣。
6、工作積極、主動、認真、仔細、責(zé)任心強。
7...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
崗位職責(zé)
1、業(yè)務(wù)主管職位,獨立負責(zé)工作小組;
2、推動實施客戶服務(wù)規(guī)范和制度;
3、適當(dāng)處理服務(wù)的故障和客戶的投訴處理,控制消費者滿意度的的跟蹤及分析;
4、定期整理搜集客戶反饋,進行客戶需求分析;
5、全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量。
任職資格
1、專...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
高中以上學(xué)歷,25歲以上,會Office辦公軟件,會廣告編輯。
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應(yīng)聘職位
職位描述:
崗位職責(zé) 1、負責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析,生產(chǎn)問題的統(tǒng)計與整理;
2、負責(zé)生產(chǎn)跟單控制與協(xié)調(diào),保證進度和質(zhì)量;
3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;
4、協(xié)助主管、領(lǐng)班完成生產(chǎn)部的項目推進工作。
5、車間衛(wèi)生檢查、設(shè)別點檢檢查等日常監(jiān)督工...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
女 身高160 形象佳 中專以上文化對辦公軟件精通 有兩年以上工作經(jīng)驗 薪資:底薪1800-3500+提成。
一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),包吃住,星期天休息,每年組織一次國內(nèi)旅游,節(jié)假日照常休息。
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應(yīng)聘職位
職位描述:
要求:男女不限,有LED路燈及太陽能路燈相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
待遇面議。一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),包吃住,星期天休息,每年組織一次國內(nèi)旅游,節(jié)假日照常休息
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1.、文秘或工程管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;有工程公司一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.、熟悉辦公室行政、檔案、人事、招聘管理工作流程,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
3、有資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證、ISO9000認證等資料的協(xié)辦整理工作經(jīng)驗;
4.、熟悉招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程,能獨立負...
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:2年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
要求:1、熟悉行政事務(wù)處理,有車輛、安保、安全、員工宿舍等管理經(jīng)驗;持有安全員資格證;
2、對5S管理和推行有一定經(jīng)驗
3、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)。
4、熟練掌握辦公軟件。工作責(zé)任心強,有較強的自我約束能力,能在壓力下工作,有一定統(tǒng)籌、執(zhí)行能力。
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:畢業(yè)生 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
1、大專以上學(xué)歷;
2、行政管理/HR管理類專業(yè);
3、26歲含以上;
4、三年制造業(yè)薪酬/績效業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗。臺資日資企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
工作職掌內(nèi)容:
1、熟薪酬/績效體系構(gòu)建維護;
2、熟工作崗位分析、人力資源規(guī)劃、工作任務(wù)分析;
3、對人力資源除薪酬/績效外其它模塊...
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:3年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
HR專員(培訓(xùn)/招聘方向)具體招聘要求(1名)
1、大專以上學(xué)歷;
2、行政管理/HR管理類專業(yè);
3、25歲含以上;
4、二年制造業(yè)培訓(xùn)/招聘業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗;
5、有相關(guān)資源脈絡(luò)優(yōu)先;
工作職掌內(nèi)容:
1、 熟培訓(xùn)/招聘體系建設(shè)維護;
2、對人力資源除培訓(xùn)/招聘體...
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:2年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
任職資格:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、二年以上人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗;
3、能獨立開展招聘系列工作,熟悉招聘流程及各種招聘渠道,熟練掌握面試技巧,有校園招聘等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的公文寫作能力、溝通協(xié)調(diào)和組織能力,能承受工作壓力。
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:畢業(yè)生 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
人事課長
1名,25-30歲,男女不限;
大學(xué)??苹蛞陨蠈W(xué)歷;
人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè);
參加人力資源課程培訓(xùn),安全知識教育三級培訓(xùn);
三年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中任主管、經(jīng)理級至少二年經(jīng)驗;
熟悉人力資源六模塊,對當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)熟悉;
熟練掌握辦公軟件。工作責(zé)...
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:2年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
行政課長
1名,女,25-30歲,大學(xué)??苹蛞陨?;
人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)。
二年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗對當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)熟悉。
熟練掌握辦公軟件。工作責(zé)任心強,有較強的自我約束能力,能在壓力下工作,有一定統(tǒng)籌、執(zhí)行能力。
有企業(yè)晚會、商務(wù)活動策劃及7S推行管理經(jīng)驗者優(yōu)先...
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:3年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
人力資源課長:
1名;性別不限;年齡26-35歲;
工商管理類;行政管理;HR管理專業(yè),大專以上學(xué)歷;最少5年以上主管人力資源工作及相關(guān)模塊推行和管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗;
精通招聘培訓(xùn),人力資源規(guī)劃,薪酬績效管理,公司企業(yè)文化構(gòu)建,能獨立完成人力資源體系的建立與推行以及維護管理;
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1、有5年以上行政人事經(jīng)驗;
2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、了解政府職能相關(guān)辦事流程。
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應(yīng)聘職位
Holy華麗燈飾
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學(xué)歷要求:大專 |
工作經(jīng)驗:2年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
崗位職責(zé):
1、憑證審核,包括附件、金額等的及時性和準確性;
2、制作會計憑證,登帳,協(xié)助相關(guān)責(zé)任人編制報表;
3、稅務(wù)處理及相關(guān)發(fā)票的購買,購買個體發(fā)票,并對納稅籌劃提出合理化建議;
4、費用預(yù)算統(tǒng)計,統(tǒng)計各部門交上的預(yù)算數(shù)據(jù)及相關(guān)財務(wù)文檔的管理;
5、月度...
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應(yīng)聘職位
Holy華麗燈飾
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學(xué)歷要求:初中 |
工作經(jīng)驗:畢業(yè)生 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
崗位職責(zé):
1、協(xié)助人力資源主管調(diào)查、審議部門的人員編制;定期與各部門溝通,了解用人情況及需求;
2、組織面試,分類篩選與錄入應(yīng)聘資料,打印筆試試卷并匯總成績,調(diào)查錄入人員背景,并與新進員工溝通,錄用人員資料存檔并與基礎(chǔ)人事進行手續(xù)對接;
3、招聘活動的總結(jié)及分析,并...
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應(yīng)聘職位
中山市光陽電器有限公司
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學(xué)歷要求:中專 |
工作經(jīng)驗:1年以上 |
公司性質(zhì): |
公司規(guī)模:
職位描述:
職位描述:
1年以上工程技術(shù)部門文件管理經(jīng)驗,能熟悉使用ERP軟件者優(yōu)先錄用.
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應(yīng)聘職位
職位描述:
招聘要求:
1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1、中大型制造企業(yè)五年以上相關(guān)人力資源管理工作經(jīng)驗,二年同等職位工作經(jīng)驗;
2、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作,特別是培訓(xùn)開發(fā)、績效考核、薪酬福利管理等;
3、具備現(xiàn)代人力資源管理...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1、中大型制造企業(yè)五年以上相關(guān)人力資源管理工作經(jīng)驗,二年同等職位工作經(jīng)驗;
2、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作,特別是培訓(xùn)開發(fā)、績效考核、薪酬福利管理等;
3、具備現(xiàn)代人力資源管理...
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1、大學(xué)專科或以上學(xué)歷,市場營銷、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),男性;
2、具有兩年以上培訓(xùn)市場開拓或運作經(jīng)驗,有獨立的市場分析和策劃能力,較強的談判技巧和大型活動組織能力;
3、能熟練制定企業(yè)培訓(xùn)課程規(guī)劃及培訓(xùn)教案;
4、優(yōu)秀的口頭和書面表達能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
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應(yīng)聘職位
職位描述:
1、大專或本科以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),男女不限;
2、具有兩年中大型制造企業(yè)人力資源實踐工作經(jīng)驗;
3、熟練人力資源六大模塊,尤其熟練績效考核和薪酬福利管理工作;
4、熟悉國家有關(guān)勞資方面的法律法規(guī)及政策;
5、具備良好的分析能力、人際交往能力、溝通談...
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